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北京作为一线城市，金融和信息产业发达，上海则是更偏向于金融，相比之下，深圳更倾向于制造业。金融和信息产业高薪很普遍，相应也更容易留下这方面的人才。但是制造业相比之下薪资要低得多，普通制造业员工即便是在深圳四五千元的工资也很正常，加班才能挣到更多。1、如今时常见到可支配收入几个字，但是对于普通家庭尤其是打工者来说，更为注重支付完日常消费后每个月能剩下多少钱。由于深圳过高的生活成本，使得打工者忙碌一年后攒下的钱非常有限，这样一来，何必背井离乡在深圳打工呢。这是最为重要的原因。
2、受国际需求减弱影响，出口企业受影响较大，订单减少使得企业用人总量减少，而工作机会的减少也影响到一部分人离开深圳。
3、欠薪依然是普遍现象，即便是在深圳，一样会存在欠薪现象，这将影响到吃过亏的外来人员。相当一部分人会选择返乡或者到故乡更近的城市打工，工资低不了多少，生活成本能低很多，即使欠薪讨要的时候也更有底气。
4、招工难的关键还是薪资水平不高，外来务工人员一时找不到工作能够接受较低的工资，一旦熟悉了这个城市，充分了解了这个城市的生活成本，没有更好的选择时就会考虑到别的城市发展。
5、制造业向中西部迁移的趋势明显，资本一定会寻求更低的成本来获得更高的利润，因此也为中西部带来更多的就业岗位，无形中就会起到分流作用。
6、时代在改变，由于企业人员工资低，社会地位低，九零后已经越来越不愿意进厂工作了，宁愿选择自媒体、微商、外卖等新兴的更为自由的工作。
7、正如留不下的城市，回不去的农村一样，企业需求和求职者之间已经产生越来越大的隔阂。企业需要熟练并且踏实肯干的工人，而年轻人往往静不下心去干，或者技能上达不到要求，而数量工种都会去选择更高的工资，更好的工作，因此产生需求错配，出现用工荒。